Nej-klubben : et opgør med kvinders karriere-hæmmende arbejde af Linda Babcock (Bog)

En praktisk guide til større ligestilling i det 21. århundrede. For ledere og medarbejdere, som ønsker ligestilling på arbejdspladsen

Bogen "Nej-klubben – Et opgør med kvinders karriere-hæmmende arbejde" præsenterer forskning, cases og praktiske værktøjer til at ændre den måde, opgaver fordeles på i moderne organisationer. Forfatterne viser, hvordan kvinder igen og igen bliver bedt om – og forventes – at tage sig af tidskrævende, lavprofilerede opgaver, der gavner arbejdspladsen, men ikke deres egen karriere. De beskriver, hvordan denne usynlige arbejdsbyrde kan identificeres, måles og fordeles mere retfærdigt, og hvordan både kvinder og ledere kan lære at sige strategisk nej og skabe strukturer, der belønner meriterende opgaver. Med eksempler fra forskellige brancher og råd til både individer, teams, HR og topledelse fungerer bogen som en praktisk guide til større ligestilling i det 21. århundrede og til at fremme kvinders karriereudvikling uden at øge det samlede arbejdspres.