Billederne viser det faktiske produkt
Arbejdslivets psykologi (Bog)
186,00 kr.
Antal sider: 415
Forlag: Hans Reitzel
Udgivelsesår: 2020
Titel: Arbejdslivets psykologi
Forfattere: Gert Graversen,Henrik Holt Larsen
Udgave: 1. udgave
Genre: psykologi-&-personlig-udvikling
Sammendrag: Bogen giver en bred og systematisk indføring i arbejds- og organisationspsykologi. Den gennemgår arbejdets betydning for individ og samfund, hvordan arbejdsmiljø og organisatoriske rammer påvirker trivsel, motivation og effektivitet, og hvordan forholdet mellem medarbejder, leder og organisation kan forstås psykologisk. Der redegøres for klassiske og nyere teorier om arbejdsmotivation, stress, jobtilfredshed, arbejdsmiljø, gruppeprocesser, organisationskultur og ledelse. I den anvendte del behandles human resource management (HRM) med fokus på rekruttering, selektion, medarbejdersamtaler, performancevurdering, kompetence- og karriereudvikling samt forandringsprocesser i organisationer. Bogen er skrevet som et introducerende læremiddel til studerende på videregående uddannelser, men kan også bruges af praktikere med interesse for ledelse, HR, arbejdsmiljø og organisationers udvikling.
Type: Paperback
Grundbog i arbejds- og organisationspsykologi af Gert Graversen og Henrik Holt Larsen, udgivet på Hans Reitzels Forlag. Bogen giver en introduktion til arbejds- og organisationslivets psykologi og er opdelt i tre dele, der tilsammen dækker centrale temaer i samspillet mellem menneske, arbejde og organisation. Første del handler om arbejdets betydning for det enkelte menneske og samfundets udvikling, herunder bestræbelser på at skabe sunde og attraktive arbejdsvilkår. Anden del fokuserer på samspillet mellem individ og organisation, hvor især ledelse og organisatoriske forhold belyses og problematiseres. Tredje del beskriver udviklingen inden for human resource management (HRM) og viser, hvordan nyere organisationspsykologisk viden kan bruges i ledelse og udvikling af menneskelige ressourcer, bl.a. gennem rekruttering, medarbejdersamtaler, personalevurdering, kompetenceudvikling og karriereudvikling. Bogen er velegnet som introducerende lærebog på universiteter, handelshøjskoler og andre videregående uddannelser.
Spørgsmål og svar
Er varen ny?
Orderly sælger gode varer fra folk, som ikke selv har tid, lyst eller mulighed for at gøre det. Vores varer er derfor typisk brugte og dermed billigere end nyt. Og så er de bedre for miljøet.
Hvordan vurderer I standen?
Vi vurderer varen ud fra synligt slid og det samlede indtryk. Vi tester ikke elektronik eller tæller brikkerne i et puslespil inden salg. Vi formidler salget mellem køber og sælger. Men er der problemer med en vare, finder vi altid en løsning - med eller uden sælger.
Jeg glemte en ting. Kan jeg tilføje til min ordre?
Ja, det kan du sagtens - helt indtil vi starter pakningen af din ordre. Du laver bare en ny ordre og vælger den eksisterende ordre som levering (hvor du normalt vælger GLS eller afhentning). I sjældne tilfælde kan det dog forlænge leveringstiden med en dag.
