Virksomhedskultur af Steen Thomsen (f. 1959) (Bog)

65,00 kr.

Forlag: Samfundslitteratur
Udgivelsesår: 1984
Sider: 53
Sprog: Dansk
Forfatter:
Steen Thomsen (f. 1959)
Stand:
60%
Hurtig levering Levering på 1-3 hverdage
14 dages fortrydelsesret Danmarks sikreste måde at købe brugt på
Alle varer ligger centralt på vores lager Køb fra forskellige sælgere kan sendes i én forsendelse

Spørgsmål og svar

Er varen ny?

Orderly sælger gode varer fra folk, som ikke selv har tid, lyst eller mulighed for at gøre det. Vores varer er derfor typisk brugte og dermed billigere end nyt. Og så er de bedre for miljøet.

Hvordan vurderer I standen?

Vi vurderer varen ud fra synligt slid og det samlede indtryk. Vi tester ikke elektronik eller tæller brikkerne i et puslespil inden salg. Vi formidler salget mellem køber og sælger. Men er der problemer med en vare, finder vi altid en løsning - med eller uden sælger.

Jeg glemte en ting. Kan jeg tilføje til min ordre?

Ja, det kan du sagtens - helt indtil vi starter pakningen af din ordre. Du laver bare en ny ordre og vælger den eksisterende ordre som levering (hvor du normalt vælger GLS eller afhentning). I sjældne tilfælde kan det dog forlænge leveringstiden med en dag.

Lignende bøger

Manglende forståelse for organisationens kultur og for den rolle den spiller, er tit den væsentligste forklaring på, at der er problemer med organisationsændringer. Bogen viser, hvordan man får øje på og forstår kulturen, og hvordan man anvender den som medspiller i dagligdagen og ved organisationsændringer. Bogen fokuserer på det offentlige, men anvender også eksempler fra private virksomheder. Type: Paperback

Introduktion til begrebet "kulturel intelligens" som er evnen til at gøre sig forståelig og skabe resultater på tværs af kulturforskelle. Med en række ideer og metoder til hvordan man i virksomheder konkret kan arbejde med at udvikle sin kulturelle intelligens Titel: Kulturel intelligens af Elisabeth Plum (Bog) Forfattere: Elisabeth Plum,Benedikte Achen,Inger Dræby,Iben Jensen Genre: Faglitteratur Sammendrag: Denne bog introducerer begrebet 'kulturel intelligens' som evnen til at gøre sig forståelig og skabe resultater på tværs af kulturforskelle. Kulturel intelligens bygger på en dynamisk forståelse af kultur og den opfattelse af de kulturelle mekanismer er de samme, uanset om det handler om mødet mellem nationale, faglige, etniske eller organisatoriske forskelle. Bogen indeholder eksempler fra forfatternes mangeårige erfaringer og rummer en række ideer og metoder til, hvordan man i vir

Organisationsteori (Bog)

54,00 kr.

Bogen præsenterer centrale teorier og modeller om organisationers opbygning, kultur og udvikling samt de processer, der forbinder dem. Gennem cases og eksempler viser forfatterne, hvordan organisationsteori kan anvendes til at analysere konkrete virksomheder, deres strukturer, værdier, normer og beslutningsgange. Der arbejdes med begreber som organisationsstruktur, organisationskultur, magt, kommunikation, læring og forandring. Fremstillingen er målrettet studerende på videregående uddannelser og praktikere, som ønsker et solidt teoretisk fundament til at forstå og udvikle moderne organisationer. Type: Paperback Dansksproget lærebog i organisationsteori af Jørgen Frode Bakka og Egil Fivelsdal, udgivet på Handelshøjskolens Forlag. Bogen giver en sammenfattende fremstilling af organisationsteori med fokus på virksomhedens struktur, kultur og processer. Med udgangspunkt i virkelighedsnære c

Det nye lederskab af Ole Fogh Kirkeby (Bog)

120,00 kr.

Det nye lederskab beskriver lederens rolle i at forene menneskelige hensyn med krav til effektiv ledelse. Forfatteren Ole Fogh Kirkeby argumenterer for, at lederen skal være en refleksiv figur, der konstant vurderer sin egen praksis, og tilbyder læseren konkrete cases og eksempler. Type: Hardcover

Palle Hansen, red., Professionel virksomhedsledelse, Readings fra okonomisk Virksomhedsledelse, lnstitut for lederskab og Iønsomhed i samarbejde med Branner og Korchs forlag, 1970, 445 sider. Denne bog indeholder i 73 afsnit væsentlig information om faget virksomhedsledelse. De enkelte artikler skal ikke kommenteres i denne sammenhæng. Det er artikler udvalgt af tidsskriftet Økonomisk Virksomhedsledelse. Det afgørende er, at dei sammenhæng giver en afrundet information. Palle Hansen har formuleret en model for virksomhedsledelse, hvor alle disse detailler falder på plads.

Understanding Cultural Diversity in Business An international manager has a tough job, coping with three different cultures: the culture of origin, the culture in which he or she is working and the culture of the organization. Fons Trompenaars has been studing the effects of culture on management for many years and he profoundly disagrees with the widely held theory that internationalization will create a common, worldwide culture. In this challenging book he claims that there is not, and can never be 'one best way of managing and organizing' regardless of where the company is located. RIDING THE WAVES OF CULTURE provides cultural insights into the global v. local dilema, and most importantly, gives readers a better understanding of their own culture and cultural differences in general Rich in case studies and anecdotes, the book is based upon the author's own experience plus field studi